（纳闻记者钱明宇编译综合报导）
一位佛罗里达州的妈妈因在她的工作电子邮件上签名“在基督里”而被解雇，她已对她的前雇主提起联邦民权诉讼。
反宗教歧视诉讼于 12 月 2 日在杰克逊维尔的美国地方法院提起。 其中的记录显示，Computershare Loan Services 的三名主管反对员工安德里亚·詹森 (Andrea Jensen) 使用宗教签字，并警告她，如果她不停止使用它，她将被解雇。
“我注意到你的电子邮件自动签名不符合公司标准，”其中一位主管在给虔诚的天主教徒詹森的电子邮件中写道。
这将是发送给一位 18 个月大婴儿的母亲的一系列电子邮件中的第一封，她是一家全球股票转让公司 Computershare 的贷款结算人。
詹森告诉媒体，她长期以来一直使用“在基督里”作为她的电子邮件结尾，无论是个人电子邮件还是与工作相关的电子邮件，她认为告别辞与常用的“真诚地”、“最好的”或“谨致您的”签字。
“这是纯粹的宗教歧视，”她说。
当詹森提出抗议时，注意到该公司在其网站主页上展示了男女同性恋和双性恋横幅。 她说她的主管指责歧视，并告诉她反对国旗违反了公司的多元化政策。
“你被要求在工作/履行你的工作职责时保留任何这种性质的个人意见，”其中一位主管写信给詹森，他也被称为公司的“多元化和包容性经理”。
Computershare 拒绝就 Jensen 被解雇发表评论。
詹森说，这个案例具有讽刺意味的是，她的电子邮件主要是发给从未抱怨过她使用“在基督里”的公司。
该公司总部位于澳大利亚，还在美国以 Specialized Loan Servicing LLC 的名义开展业务。
Jensen 的律师兼 The Liberty Counsel 的律师 Jennifer Vasquez 根据 Title VII 对 Computershare 提起诉讼，该条款禁止任何雇主以宗教信仰为由解雇或歧视雇员。
“任何理性的读者都会清楚，詹森女士电子邮件中的‘在基督里’一词反映了她个人的宗教信仰，并且是她自愿放在那儿的。 这句话不是骚扰、仇恨、粗鲁或煽动性的，”瓦斯奎兹在诉讼中写道。
第七章被更频繁地用于迫使医院给予医护人员疫苗的宗教豁免，并被视为一种可能的手段，以打击因宗教原因拒绝接种 COVID-19 疫苗的医护人员的持续解雇。
瓦斯奎兹说，新冠肺炎似乎在美国加剧了她所谓的“非常反基督教信仰”的“令人不安的上升”。
2022 年 4 月 11 日在渥太华国会山举行的委员会会议前，人们看到了木槌。 （加新社/Adrian Wyld）
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