根据洛杉矶 4 月 3 日的一篇报道，自 9 月以来，近一半的洛杉矶联合学区 (LAUSD) 学生（或约 200,000 名学生）一直“长期缺勤”，这意味着他们今年缺课了近 10% 的上学时间时代。
这是因为该地区正在努力从 COVID-19 大流行带来的挫折中恢复过来，尽管学校今年恢复了面对面学习，并且上个月取消了口罩规定。
据《洛杉矶时报》报道，在 1 月份 Omicron 变种激增的高峰期，大约 30% 的学生（即 180,000 名）在第一周没有上课，原因要么是病毒检测呈阳性，要么是由于上传他们的技术问题。 COVID-19 状态到学区的“每日通行证”移动应用程序，这是必需的。
尽管 12 岁以上的学生中有近 90% 接种了疫苗，但那些未接种疫苗和暴露于病毒的学生必须隔离 5 天到 10 天——这取决于他们是否想接受 COVID 测试——这可能会增加据《洛杉矶时报》报道，这个数字很高。
《纽约时报》报道中提到的其他缺勤原因包括交通不便、身体或心理健康状况不佳以及家庭问题。
LAUSD 的新负责人 Alberto Carvalho 对《洛杉矶时报》的报道表示担忧，该报道是在通过公共记录请求收到 LAUSD 的数字后发布的。
“如果我们不解决这个问题，我们将不会在其他任何事情上取得成功，”他在故事发布后不久在一条推文中写道。
卡瓦略此前曾表示，在二月份上任后不久，他将利用他的前 100 天来评估学生的学习成绩和出勤率。
LAUSD 的缺勤学生翻了一番，这是国家反映的趋势。
根据加州教育部 2022 年 1 月的一份报告，在 2020-2021 学年，全州约有 14% 的学生长期缺课。
根据该州教育部为《洛杉矶时报》准备的一份报告，今年到目前为止，这一数字已达到 30%。
加利福尼亚州是全国为数不多的联邦资助学区与学区平均每日出勤人数挂钩的州之一。
然而，州长加文·纽瑟姆最近提议在他目前的拟议预算中使用三年的平均出勤率。
与此同时，加州参议院第 830 号法案正在立法机关通过。 该法案将改变规则，使资金基于入学率而不是出勤率。
据《洛杉矶时报》报道，在过去的几年里，LAUSD 学生缺勤的平均天数为 19%。
LAUSD 的发言人在新闻截止日期前没有回应置评请求。
