（纳闻记者孙寒霏报导）
根据一家非营利性监督组织的报告，从 2020 年到 2022 年，加利福尼亚州在其地方政府、K-12 学区和高等教育的多元化、公平和包容性计划上花费了高达 5 亿美元。
组织研究和教育中心 (CORE) 研究激进组织，以报告他们的“资金、议程和策略”。
“近年来，批判种族理论及其变体的概念——通常被伪装成更通用的‘多元化、公平和包容’(DEI)活动，已成为国家关注的焦点，并渗透到公共资助的实体中，”CORE 说。
CORE 表示，该分析总结了发送给州和地方政府以及加州高等教育和 K-12 机构的 400 份公共记录请求的结果。
“结果是明确无误的：与 DEI 和关键种族理论框架活动相关的支出是加州各级政府纳税人资助支出的一个巨大且不断增长的组成部分，”CORE 表示。
CORE 表示，DEI 已成为由纳税人资助的 10 亿美元产业。
“根据我们团队收到的响应文件，我们计算出至少 1.88 亿美元直接相关的 DEI 支出，以及 3.08 亿美元的相邻支出，总计近 5 亿美元可能在加利福尼亚州的 DEI 支出，”CORE 在其报告中说。
CORE 表示，DEI 总数占发出的 DEI 支出公共记录请求的 46%，只有不到 11% 的机构回应说他们没有与请求相关的记录。
“考虑到我们大约 40% 的请求仍未得到满足，我们预计实际数量要高得多，”CORE 说。 “我们的研究结果证明，批判种族理论和 DEI 是加州政府的一个庞大且不断增长的部分。”
保护部的反种族主义
CORE 指出保护部，“尽管经历了一些记录最严重的森林火灾和水资源短缺，”该部门花费了 180,000 美元的环境预算，将批判性种族理论纳入其培训。
“这包括近 88,000 美元的培训，针对关键种族理论和种族平等主题的培训，这些培训来自与加利福尼亚州关系密切的承包商，”CORE 说。 “在通过记录请求获得的一组电子邮件中，保护部工作人员讨论了购买价值超过 9,000 美元的 Ibram X. Kendi 的书《如何成为反种族主义者》，专门分发给工作人员，包括“监督’和能源部地质能源管理部门的’高级’石油和天然气工程师。”
“目前尚不清楚阅读 Kendi 是否帮助工程师解决了那个夏天加州的电力短缺问题，”CORE 说。
利用工作场所平等办公室的 906,000 美元预算，水资源部为实现 DEI 目标花费了超过 414,000 美元，其中包括一名年薪 171,747 美元的全职 DEI 员工。
“该部门还在两年内举办了各种反种族主义培训课程，总额为 53,000 美元，”CORE 说。
地方政府、大学和学院以及 K-12 学校的偏见培训
在地方层面，CORE 表示，县政府与 DEI 相关的支出活动总计 1.1 亿美元，市政府总计近 9000 万美元，造成“纳税人的分层成本”。
报告发现，加州 23 所公立学院和大学的 DEI 相关支出接近 1.03 亿美元。
CORE 报告称，响应的 16 所学校的 DEI 支出总额为 3600 万美元。
“由纳税人资助的 DEI 专家似乎也特别专注于将学校变成实验室，以获得进步的观点，”CORE 说。
“加州最新的十亿美元产业”
Fox News 和 Daily Caller 最初都报道了 CORE 的支出分析。
加利福尼亚州民主党州长加文·纽瑟姆的一位发言人告诉《每日电讯报》，“与一些旨在‘支持’大屠杀或从历史书中抹去奴隶制的州不同，在加利福尼亚，我们的做法不同。 我们为成为美国最多元化的州而感到自豪——我们不仅容忍这种多样性，我们还庆祝它。 因此，我们将继续专注于卓越的教育和经济增长，而不是参与点击诱饵文化战争。”
批判种族理论的论点通常是它在教授真实的历史，而那些将批判种族理论删除的人则试图“粉饰”历史； 然而，没有证据表明任何公立学校试图删除其关于奴隶制课程的整个部分。
“多元化、公平和包容性正在成为加州最新的十亿美元产业——纳税人的钱，”CORE 首席研究员 Will Coggin 告诉 Fox News Digital。
“从教室里的幼儿园到鱼类和野生动物系，无处不在。 加州官员没有有效解决住房、犯罪或无家可归等问题，而是选择了与人脉广泛的多元化顾问的腰包，”科金说。
