（纳闻记者赵晓辉报导）
即时通讯应用 Snapchat 的母公司 Snap Inc. 的股价在 5 月 24 日暴跌超过 40%，此前该公司警告投资者将无法实现本季度的收入和调整后收益目标。
Snap 在其 4 月份报告的第一季度收益更新中表示，该公司预计收入同比增长 20% 至 25%，而调整后的 EBITDA（未计利息、税项、折旧和摊销前利润）是估计的要么收支平衡，要么达到5000万美元。
这些数字已经低于分析师的估计。 然而，该公司现在已经修改了这些数据，称预计收入和收益都将低于之前的预期。
“自我们于 2022 年 4 月 21 日发布指引以来，宏观经济环境恶化的速度比预期的要快得多，”Snap Inc. 在提交给美国证券交易委员会的文件中表示。
“因此，我们相信我们很可能会报告收入和调整后的 EBITDA 低于我们 2022 年第二季度指导范围的低端。”
这一前景促使投资者抛售该公司股票，Snap Inc. 股价收盘下跌 43%，这是该公司历史上最糟糕的一天。 据 CNBC 报道，Snap Inc. 的股价已经从 2021 年 9 月的 52 周高点下跌了 84%。
这一消息还导致 Meta Platforms Inc.、Pinterest Inc.、谷歌母公司 Alphabet Inc. 和 Twitter Inc. 等公司的股价下跌 5% 至 24%，这些公司都严重依赖广告。
在其他地方，Snap 首席执行官埃文·斯皮格尔周一在给员工的内部备忘录中表示，由于成本上升和供应链短缺，公司将在今年剩余时间里大幅放缓招聘。
“像许多公司一样，我们继续面临通胀和利率上升、供应链短缺和劳动力中断、平台政策变化、乌克兰战争的影响等等，”斯皮格尔在 The Verge 获得的备忘录中写道。
尽管如此，Spiegel 仍对未来的增长持乐观态度，称公司在收入增长方面取得了进展，“再加上我们资产负债表的实力，使我们在当前环境下处于有利地位。”
“因此，尽管市场持续波动，2022 年仍然是 Snap 的重要投资年，”斯皮格尔写道。
“负责任地管理我们的开支将使我们能够在这段时间内进行投资，并成为一家更强大的企业。 展望未来，我们将采取措施重新确定我们的投资优先级——继续投资于我们的业务优先事项，但在许多情况下，考虑到运营环境，这样做的速度比我们计划的要慢。”
该公司计划招聘新的团队成员，并将继续招聘空缺职位，但将在今年剩余时间放慢招聘未空缺职位的步伐，并将一些计划招聘工作推迟到 2023 年。
这位首席执行官补充说，Snap Inc. 计划从现在到 2022 年底再招聘 500 人，而过去 12 个月新招聘了 2,000 人。
此外，他表示，该公司将评估其 2022 年剩余的预算，并要求领导层“审查支出以找到额外的成本节约”。
