澳大利亚联邦政府将扩大其技术难民移民就业计划之一，为逃离阿富汗和乌克兰的 100 人提供新的机会。
该计划将每个国家的 50 个安置分开，将现有的 100 个安置扩大到技术难民试点计划中的 200 个。
移民、公民、移民服务和多元文化事务部长亚历克斯霍克在 3 月 4 日宣布了这一决定，他说该计划已成功地将熟练的难民与澳大利亚雇主相匹配。
“莫里森政府认识到，在许多情况下，难民拥有一系列在澳大利亚备受追捧的技能和资格，在他们能够做到的地方，我们应该尽我们所能支持他们使用这些技能，”他说，指的是现任政府的领导人，总理斯科特莫里森。
该计划与全球难民就业组织 Talent Beyond Boundaries (TBB) 合作开展。 澳大利亚政府希望该计划能够为来自阿富汗的候选人提供额外的签证灵活性。
TBB Global 首席执行官 Steph Cousins 表示，技术难民试点项目承认许多难民拥有使他们成为澳大利亚不可思议的资产的技能和才能。
“当我们为流离失所者提供国际工作机会时，他们能够重新开始他们的职业生涯，重建他们的生活，并在此过程中丰富我们的社区，”考辛斯说。
最初专注于帮助技术移民难民，其中许多人居住在黎巴嫩和约旦，该试点计划由 TBB 设计，旨在消除难民在澳大利亚获得雇主赞助的技术移民途径时遇到的众多障碍。
该计划消除的障碍包括所需的英语水平和年龄范围，该年龄范围已扩大到 50 岁。
但是，澳大利亚雇主必须先获得 TBB 的批准，并与内政部签订公司特定的劳动协议，然后才能使用该计划。 此外，雇主只能担保一名在 103 个获批职业中接受过培训的海外熟练工人。
通过试点获得帮助的首批移民之一表示，该计划使她能够渴望在澳大利亚获得成功的职业生涯。
Maya 是一名来自黎巴嫩的巴勒斯坦难民，拥有土木工程理学学士学位和土木工程理学硕士学位，她于 2021 年 12 月与丈夫和学龄前的儿子移居西澳大利亚。
“成为难民对我来说一直是个问题，但这绝不是放弃的理由，”玛雅说。 “我相信自己，并且非常努力地实现我的目标。 现在，我在澳大利亚被公认为专业的土木工程师，并期待着更多的成功。”
与此同时，Maya 的雇主 Bluemar Consulting Engineers 也对该计划及其吸引熟练劳动力到澳大利亚偏远地区的能力感到满意，而这往往是困难的。
“除了明显的人道主义成果外，雇用难民还为我们的团队进一步增加了人力资本和技术技能的多样性。 向澳大利亚偏远地区吸引劳动力一直很困难。 该试点计划是我们发展团队和加强业务以造福我们区域社区的一种创新方式，”Bluemar 董事总经理 Shaun Meares 说。
在自由党参议员埃里克·阿贝兹（Eric Abez）和已故工党参议员金伯利·基钦（Kimberly Kitching）领导的参议院调查建议澳大利亚政府增加对阿富汗人道主义工作的资助，包括增加支持阿富汗难民的资金和加快批准进程之后，宣布了新的技术移民安置。人道主义签证申请程序。
目前，澳大利亚政府已通报，已有超过10万份来自阿富汗的人道主义签证申请，而自2021年7月以来，仅向阿富汗申请人发放了约1000份人道主义签证。
与此同时，霍克在 1 月份宣布，将在四年内向阿富汗国民分配至少 15,000 个签证名额。 这将包括澳大利亚现有人道主义计划中的 10,000 个名额和家庭类别中至少 5,000 个签证。
