▲阿里巴巴女员工在公司发放传单,控诉主管性侵。(图/翻摄自赵宏民微博)
一名阿里巴巴的已婚女员工日前写下8千字的控诉信,指控男主管性骚扰、性侵,女员工表示,她曾多次被强制要求出差,陪男主管参与饭局,期间遭男客户上下其手,还被带到无人的包厢猥亵,男主管不但没出手制止,更告诉对方“看我多好,给你们送来一个美女,怎么玩你随便”。
▲阿里巴巴事件引起高度关注,关键字被冲上微博热搜。(图/翻摄自微博)
女员工被灌醉后回到饭店,男主管也4次带着保险套进入她的房间,醒来以后她就被扒光衣服,更在床头找到拆封的保险套包装,不过男主管却不认账,让女员工痛苦不已,向高层投诉未果,只好印制传单在公司餐厅发放,此事才被闹大。
而阿里巴巴集团的内部丑闻事实上并非第一次被爆出,过去也曾有网友分享阿里巴巴的破冰文化,表示新人进到公司会被分组称为“班级”,并在主管的带领下进行一连串的破冰游戏,尺度游走色情边缘。他们会要求女生将剥皮的香蕉放在下腹的位置给男新人吃,还会让男生裸着上身,在胸口附近放零食给女新人吃下肚。
▲阿里巴巴低级破冰文化的丑闻再次被挖出,但阿里巴巴澄清这些人并非员工。(图/翻摄自素材Cooper微博)
不仅如此,更有新人爆料,主管会在破冰上询问他们初夜发生在几岁或是对方的大小等等,各种私密问题都必须回答。而阿里巴巴方面则表示,关于破冰游戏的爆料早在2018年公司就做过澄清,强调照片中的人并非阿里巴巴员工,可越来越多指控性骚扰、性侵的丑闻传出,也让网友不免怀疑澄清的真实性,更有一群网友号召阿里巴巴公开调查这些丑闻,给社会一个交代。
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