（纳闻记者赵晓辉报导）
根据美国运通小企业复苏报告的卡贝奇，美国各地的小企业主都在努力应对亏损，总体利润从 2021 年 7 月和 2022 年 7 月略有下降。
与供应链短缺、价格上涨和大流行相关的封锁作斗争，小企业主在过去两年半中几乎无法生存。
NFIB 首席经济学家比尔·邓克尔伯格 (Bill Dunkelberg) 表示：“小企业经济仍在从大流行中复苏，而通胀仍然是全国业主面临的严重问题。”
“业主正在管理不断上涨的公用事业、燃料、劳动力、供应品、材料、租金和库存成本，以保护他们的收入。 随着业主提高薪酬以吸引更好的工人，工人短缺正在影响小企业的生产力。”
9 月 14 日的 Kabbage 调查使用 AMEX 数据，跟踪美国各地小企业的复苏趋势和增长前景。
大多数小企业主报告说，通胀压力使他们处于财务边缘，他们预计到明年年中价格将处于高位。
“数据显示，小企业继续预计未来的经济障碍，因为 75% 的受访者表示受到通胀压力的影响，56% 的受访者预计压力将持续至少一年，直到 2023 年夏季，”销售和营销副总裁布雷特·苏斯曼 (Brett Sussman) 说来自美国运通的卡贝奇。
然而，至少 80% 的受访者告诉调查员，他们仍然有信心能够抵御经济衰退。
“虽然收入增加，但数据还显示，同期受访者的整体利润略有下降 4%，”Sussman 指出。
在大流行中幸存到 2021 年 7 月的当地企业报告称，在截至今年 7 月的 12 个月期间，收入平均增长了 87%。
但自 2022 年初以来，通胀上升、借贷利率高企和劳动力市场吃紧，迫使许多企业迅速适应几十年来最艰难的经济体之一。
“美国小企业正在调整，以便在充满挑战的经济时期不仅生存下来，而且蓬勃发展，”Sussman 报道。
“通胀压力以及招聘和留住人才方面的挑战等因素正在推动小企业调整其业务实践。”
超过 37% 的受访企业主一直在提高价格，22% 的企业主与主要供应商进行新的讨价还价以降低成本。
建立他们的未来
至少 33% 的人表示，他们正在当地社区培养关系，以建立忠诚的客户群。
Sussman 告诉 FOX Business，在大流行来袭后，许多受访者发现“尽管经济动荡，但对未来取得成功的韧性和准备能力更强”。
“人们常说，需求是发明之母。 对于小企业主来说，大流行确实是重塑之母，”他说。
Sussman 说，在大流行期间，许多企业家能够将业务重心转移到在线销售上。
至少 47% 的受访者预计，扩大的在线社交媒体影响力将使他们能够找到并获得新客户。
较成功的企业指出，他们能够完善自己的独特品牌，并利用改进的技术投资于更好的数字营销工具，以接触当地社区。
他说，虽然向在线销售和营销的部分过渡使许多人维持生计，但这并没有掩盖他们仍然容易受到通货膨胀影响的事实。
至少 47% 的小企业主报告说，通货膨胀正在影响他们的工资单，迫使他们为员工提供更多的医疗保健、福利和定期加薪。
小型企业表示，在紧张的市场中招聘和留住人才是继通货膨胀之后的第二大挑战。
“为这些小企业主找到合适的人才已经够难的了，所以他们最不想做的就是失去一些现有的人才，”苏斯曼告诉 FOX Business。
许多独立企业现在提供替代工作场所选择，49% 的企业让员工可以选择在混合或远程工作环境中工作。
新的工作场所灵活性显然对小企业留住或招聘新人才的能力产生了积极影响，77% 的业主表示好评。
与此同时，在 Verizon 发布的另一份小企业报告中，56% 的小企业表示他们相信一年后情况会好转，比 2021 年有所改善，通货膨胀也是一个大问题。
