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美国劳动生产率在 2022 年第二季度遭受有记录以来的最大跌幅

(纳闻记者赵晓辉报导)

根据美国劳工统计局 8 月 9 日的报告,美国非农劳动生产率在 2022 年第二季度经季节性调整后的年率下降 4.6%,比上一季度的降幅低 3%。

美国非农企业产出约占美国国内生产总值 (GDP) 的 75%,第二季度下降了 2.1%,而工作时间增长了 2.6%,增幅仅为上一季度的一半。

这表明以 GDP 衡量的美国经济连续第二个季度萎缩。

达到 40 年高位的通货膨胀一直在打击消费者支出,而美联储为控制成本上升而加息,抑制了商业增长和房屋销售。

第二季度下降 4.6%,不包括与农业相关的工作或公共部门,低于第一季度 7.6% 的收缩,略低于经济学家预测的下降 4.5%。

从 3 月到 6 月,劳动生产率的下降也低于早先的估计,劳动力成本上升了 9.3%。

尽管经济迅速增加了工人,但其产出增长缓慢,但过去一年的总工人生产率显着下降,这是有记录以来的最大降幅,可追溯到 1948 年第一季度。

自 2019 年第四季度(即最后一个未受疫情影响的季度)以来,过去两个季度的下降已将非农业务部门的平均年生产率增长率降低至 0.6%。

跌幅最大的是服务业,该行业仍在从大流行中恢复。

劳动力成本和工资

由于经济产出增加了 1.5%,商业部门的生产率比一年前下降了 2.5%,而总工作时间增加了 4.1%。

时薪在 2022 年第二季度增长了 5.7%,但低于去年同期的 6.7%。

单位劳动力成本在 2022 年第二季度上涨了 10.8%,结果低于第一季度,当时成本上涨了 12.6%。

这个衡量标准是每小时薪酬与劳动生产率的比率,是许多企业的最大支出。

每小时报酬率的提高通常会导致单位劳动力成本的增加,而生产率的提高往往会降低这些成本。

劳动力成本在过去四个季度增加了 9.5%,是自 1982 年第一季度以来的最大年度增幅,当时上涨了 0.6%。

过去两年的大流行和随后的复苏使得经常波动的生产率增长率数据更容易出现大幅波动,影响美联储对通胀的反应。

美联储将大流行后美国劳动力的变化归咎于使估计潜在的生产率增长变得更加困难,这种增长自 2020 年以来一直受到打击。

彭博经济研究的里德·皮克特(Reade Pickert)表示,不断上涨的劳动力成本每年比央行的通胀目标高出近五倍,给消费者价格带来上行压力,最终使其对抗通胀的努力变得更加困难。

制造业劳动生产率在 2022 年第二季度增长 5.5%,产出增长 4.3%,工作时间下降 1.1%。

总生产率比 2021 年同期增长 0.4%,比 2019 年第四季度增长 4.9%。

这相当于在此期间每年的劳动生产率增长率为 1.9%。

该行业的劳动力产出比大流行前水平高出 3.6%,但工作时间仍比 2019 年第四季度低 1.3%。

2022 年第二季度,整个制造业的单位劳动力成本下降了 0.5%,而时薪上涨了 4.9%,尽管一年前上涨了 4.4%。

根据最新的官方估计,截至 6 月底有 1070 万个职位空缺,失业率回落至大流行前 3.5% 的水平,目前处于 5 年来的最低点。

根据政府统计,职位空缺与失业人数的比例接近二比一,因为对工人的竞争推动了某些行业的工资上涨; 然而,许多美国人从事不止一项工作以维持生计。

上个季度的时薪有所上升,但经通胀调整后下降了 4.4%。

备受期待的 7 月份消费者价格通胀指标将于 8 月 10 日发布,由于能源价格下跌,预计该月成本将普遍下降。

然而,不包括食品和能源成本的年度通货膨胀率被认为已经上升,这表明价格压力仍在对经济产生负面影响。

路透社为本报告做出了贡献。


2022 年 7 月 26 日,来自犹他州的公司卡车司机迈克尔·克利福德(Michael Clifford)在加利福尼亚州长滩的一家运输物流公司等待他的入境文件。克利福德说,他认为加利福尼亚州的新州劳动法将所有者-经营者重新定义为雇员将长期损害行业。  (艾伦·斯坦/)