(纳闻记者赵晓辉报导)
Alphabet Inc 旗下的谷歌已同意支付 1.18 亿美元和解涉及近 15,500 名女性员工的性别歧视诉讼。
律师事务所 Lieff Cabraser Heimann & Bernstein LLP 和 Altshuler Berzon LLP 周五宣布了和解,并补充说独立专家将进一步分析谷歌的招聘做法。
一位独立的劳工经济学家还将审查公司的薪酬公平研究。
根据律师事务所的说法,谷歌的和解涉及公司 236 个不同职位的女性。
原告之一霍莉·皮斯 (Holly Pease) 在陈述。
律师事务所补充说,法官必须批准谷歌的交易。 初步批准听证会定于 6 月 21 日举行。
关于听证会,原告的联合律师 Jim Finberg 说:“谷歌长期以来一直是技术领导者。 我们很高兴这份和解协议和命令 Google 也确认了其成为确保所有员工薪酬公平和平等就业机会的领导者的承诺。”
提起诉讼的原告是 Pease、Kelly Ellis、Kelli Wisuri 和 Heidi Lamar。 所有原告都是自 2013 年 9 月 14 日以来在加利福尼亚州为谷歌工作的女性。
比布·帕特奈克
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